Dreptul muncii
15 mart. 2021
Manual-tot ceea ce ar trebui să știe fiecare angajator din Marea Britanie
Ne dorim ca toți clienții noștri care angajează oameni să știe ceea ce veți afla dvs. în următoarele trei minute din acest articol. Le-ar putea permite să evite majoritatea problemelor lor legate de dreptul muncii. Cum? Simplu, desfășurând totul în conformitate cu ordinea (juridică). 1. Prevenirea este mai eficienta decat vindecarea. Vă respectăm timpul, așa […]
Citește mai mult
2 mart. 2021
Contractual de muncă și declarația scrisă privind specificitățile angajării – ce trebuie inclus
În calitate de angajator, aveți întotdeauna un contract cu angajatul, chiar dacă nu ați furnizat nimic în scris. Acest lucru se datorează faptului că oferta de angajare a fost acceptată de angajatul dumneavoastră, iar acesta este acum obligat să își îndeplinească atribuțiile pentru o contraprestație, care este o plată. Acest lucru este suficient, în Marea […]
Citește mai mult
21 apr. 2020
Coronavirus – informare pentru angajaţi
În acest articol vrem să ne axăm pentru dumneavoastră sprijinul pe care angajaţii îl pot primi, şi pe problemele pe care ei le pot avea datorită situaţie actuale de coronavirus. Dacă sunteţi o persoană care se întreabă ce o să se întâmple cu locul dumneavoastră de muncă şi dacă sunteţi oarecum protejaţi în aceste circumstanţe, […]
Citește mai mult
20 apr. 2020
Schema privind păstrarea locurilor de muncă Coronavirus Job Retention Scheme – ghid pas cu pas pentru angajatori
Ghidul guvernamental publicat recent on-line oferă angajatorilor informații despre cum să depună o cerere de rambursare și care sunt cerințele pentru o astfel de cerere. În primul rând, orientează în privința criteriilor de eligibilitate care trebuie îndeplinite, înainte ca cererea să fie luată în considerare de către angajator și depusă. Angajatorul trebuie să se pună […]
Citește mai mult
4 mart. 2020
Ocuparea forței de muncă deghizată – Informații despre IR35
Aflați mai multe despre IR35 Lucrul ironic despre legislația IR35 este că atunci când introduceți această expresie în Google, primele rezultate care apar sunt „modificări IR35” și „IR35 cum să evitați”. Știm, de asemenea, de la clienții noștri cu afaceri că sunt preocupați și nu sunt siguri cum să-și gestioneze relațiile cu contractanții și angajții […]
Citește mai mult
6 feb. 2020
Prevenirea solicitarilor de stres la locul de munca
Stres La Locul De Munca Potrivit executivului pentru sănătate și siguranță, stresul este “reacția adversa pe care oamenii o au la presiuni excesive sau la alte tipuri de cereri care le sunt puse“ de munca lor. Angajatorii Au Datoria Să Aibă Grijă De Angajații Lor Ca angajator, datorați angajaților dumneavoastră o datorie de îngrijire. Adică […]
Citește mai mult
3 dec. 2018
Bunăstarea angajaţilor: responsabilităţile dumneavoastră în calitate de angajator
Bolurile de fructe proaspete şi sesiunile de mindfulness devin din ce în ce mai frecvente la locul de muncă, angajatorii încercând să promoveze bunăstarea personalului. O strategie de succes pentru asigurarea bunăstării poate îmbunătăţi prezenţa şi menţinerea angajaţilor, precum şi productivitatea. De asemenea, vă poate ajuta să vă protejaţi împotriva cererilor de despăgubire solicitate de […]
Citește mai mult
31 mart. 2017
Schimbarile cheie ale druptului muncii pe care trebuie sa le stii
Aprilie 2017- Schimbarile cheie ale druptului muncii pe care trebuie sa le stii Aprilie este una dintre cele mai agglomerate luni pentru cele mai multe companii fiind inceputul anului financiar. Acest lucru poate dura mult timp cu alte proiecte / factori importanți care alunecă adesea pe listele prioritare. Cu toate acestea, elementele din această listă […]
Citește mai mult